Qui sommes-nous ?

Notre histoire

Insignà : « enseigner », en corse dans le texte, clin d'œil familial.

2021 : la naissance par la pratique. Insignà naît en 2021, fondé par Julien, diplômé d'expertise comptable depuis 2012. D'abord avec des formations autour de la facture électronique, très vite rejointe par l'IA générative.

De la pratique à l'accompagnement. Groupes d'associés, clubs d'experts-comptables, séminaires, coaching de cabinets en mode projet, remise à plat d'offres de services, accompagnement de réseaux et de groupements dans la durée, travail avec les éditeurs de la profession : année après année, les missions vont au delà du cadre de la formation. Et un constat s'installe : les chantiers isolés ne transforment pas un cabinet.

Le cadrage et la conduite. Ce constat est devenu une conviction, puis un positionnement : aider les dirigeants des cabinets d'expertise comptable à choisir leur modèle, puis à le rendre réel.

Notre conviction

La plupart des cabinets fonctionnent sur un modèle hérité, et ce modèle a longtemps suffi. Vient un moment où il faut choisir le cabinet vers lequel on veut tendre, puis mettre son quotidien en cohérence avec ce choix.

Julien, lire les situations et éclairer les choix

Diplômé d'expertise comptable, Julien Catanese a d'abord passé six ans en cabinet. Il a ensuite dirigé la rédaction fiscalistes et experts-comptables chez LexisNexis, puis a été Directeur Éditorial de Compta Online. Depuis la création d'Insignà en 2021, il forme et accompagne des cabinets de toute taille, des groupes d'associés, des clubs d'experts-comptables, des réseaux et des groupements.

Céline, mettre en mouvement et tenir le cap

Céline Aubier a passé quinze ans à conduire des projets complexes en environnement de direction. D'abord des projets transverses chez un grand éditeur juridique, puis, chez un acteur de l'immobilier social, comme cheffe de cabinet et directrice de la communication : accompagnement d'un directeur général dans sa prise de poste, structuration des instances de direction, déploiement d'un projet d'entreprise, conduite du changement. Chez Insignà, Céline structure les missions, conduit le changement et tient le fil dans la durée.